BG5® Business System

Les codes de réussite du BG5® Business :
révéler votre potentiel professionnel

Le système BG5® Business est la méthodologie d’analyse de carrière et de management d’entreprise développée par le BG5® Business Institute (Californie) sous l’égide de l’International Human Design School (IHDS), la science de la différenciation. BG5® c’est le Human Design for Business.
 
Les codes de réussite professionnelle du BG5® Business vous expliquent les raisons pour lesquelles certaines choses dans votre vie fonctionnent facilement et pourquoi certaines choses ne fonctionnent pas du tout comme vous l’espériez.
 
En effet, nous avons tous des préférences psychologiques en termes de perception du monde et de prise de décision. Cependant nous avons été conditionnés dès notre enfance par notre environnement familial, social et culturel, national, géographique, etc.

Faire une analyse de carrière BG5® et connaitre ses codes de réussite procure en général un soulagement et une réassurance pour une meilleure compréhension de ses forces innées et de ses points de vigilance. Il y a toujours un avant et un après.

Assistante de cours du BG5® Business Institute pour « BG5 Foundation Course » et « BG5 Consultant Certification Course », je peux attester de l’attrait international et de l’engouement – souvent joyeux – que ces cours procurent aux participants, de la Californie au Japon via l’Europe.

Crédit photo : BG5 Business Institute

Le système BG5® Business comparé aux autres modèles d’analyse de personnalité

Crédit photo : BG5 Business Institute

Les nombreux tests de personnalité disponibles vous demandent souvent de répondre à une longue série de questions. Les réponses sont souvent subjectives et peuvent être biaisées consciemment ou inconsciemment selon le candidat.

Le Design Humain, la science de la différenciation, s’est libéré de cette contrainte.
 
Pour déterminer votre code de réussite BG5®, chaque consultant BG5 certifié se base sur vos coordonnées précises de naissance.

8 millions de personnes l’ont déjà découvert :
comment cela va-t-il fonctionner pour vous ?

Les données de naissance nous donnent les clés permettant de déterminer l’ensemble de vos codes de réussite BG5® Business et vous accompagner dans votre questionnement professionnel.

Grâce à ses outils innovants et exclusifs, le système BG5® Business identifie vos prédispositions et compétences innées. 

Vous obtiendrez des informations aussi précises que pertinentes sur votre profil énergétique, votre stratégie d’interaction avec les autres, vos prises de décisions, les signes que vous êtes dans la bonne direction, votre mode d’assimilation des informations ou le contexte professionnel qui vous est le plus favorable. Et beaucoup d’autres encore.

Il ouvre la porte à une plus grande efficacité personnelle, une compréhension partenariale et/ou collective optimisée, pour se donner in fine des leviers humains plus performants pour plus d’efficacité professionnelle et de réussite dans tous les domaines de votre vie.

BG5 BI
Crédit photo : 123

LE DESIGN HUMAIN

Le Design Humain (Human Design in English) est la science de la différenciation. 

Il montre à chacun d’entre nous que nous avons une configuration unique et un rôle précis à jouer dans notre vie : être nous-même. À partir de notre carte du design humain, ou schéma corporel, nous disposons d’un plan précis absolument unique à chacun d’entre nous, qui nous aide à comprendre comment fonctionne notre propre système de guidance intérieure.
Il nous offre des outils pratiques pour découvrir notre être authentique afin de comprendre et d’accepter qui nous sommes vraiment.
C’est une synthèse de sciences traditionnelles et modernes, et pas un système de croyances.

Crédit photo : le livre référence du Design Humain – Copyright IHDS

Vous êtes:

Dirigeant(e)s/Managers

• Vous souhaitez vous appuyer sur une personne de confiance pour faire un point d’étape après une période difficile
• Vous êtes à une étape-clé et avez besoin de prendre du recul avant la prise de décision
• Vous voulez améliorer votre performance managériale et optimiser le rapport temps-énergie sur vos priorités
• Vous avez un recrutement important à faire et souhaitez un conseil extérieur sur le profil, ou bien identifier la personne de confiance sur qui vous appuyer en limitant les risques

Cadres juniors ou confirmés, futurs cadres

• Vous vous demandez si votre type de carrière est en adéquation avec votre personnalité
• Vous voulez faire les meilleurs choix pour une carrière qui vous corresponde
 • Pour votre équilibre et votre bien-être, connaître vos talents innés sur lesquels vous appuyer en toute confiance
 • Comprendre/résoudre des tensions parfois persistantes en situations similaires

Employés/Salariés

• Vous donner du temps pour vous en découvrant vos capacités innées et le cadre de prise de décision qui est le vôtre
• Gagner confiance en vous et en vos talents pour faire progresser votre carrière en toute légitimité
• Prendre du recul sur une situation compliquée à gérer et prendre vos décisions en toute connaissance de cause

Entrepreneur(e)s, associé(e)s, partenaires

• Entrepreneurs en solo, vos décisions sont parfois le fruit de conditionnements ou d’influences qui ne sont pas « vous » : découvrez qui vous êtes vraiment
• Associés, certaines tensions sont récurrentes ou certaines décisions vous sont imposées sans préalable. Votre compréhension va faire un pas décisif
• Vos choix initiaux n’ont pas obtenu le résultat espéré. Prenez du recul sur les situations qui vous échappent

Jeune diplômé(e)

• Faire les meilleurs choix pour une carrière qui vous corresponde
 • Connaître ou reconnaître vos dons et qualités sur lesquels vous appuyer en toute confiance
 • Comprendre/résoudre des tensions parfois persistantes

Cabinets de recrutement

• Vous êtes à l’écoute de nouveaux outils et modes d’évaluation de vos candidats: faites appel à moi pour tester l’évaluation via les codes du BG5 et de l’intégration de vos candidat dans une équipe existante
• Vous souhaitez vous différencier de vos concurrents dans votre capacité à répondre vite et de façon pertinente à une/des demandes urgentes: parlons-en

Parlons-en !

Rencontrons-nous en visio ou en présentiel, découvrez mes posts et mes recommandations sur LinkedIn et sur ce site.

Me contacter

Ils m’ont fait confiance…

Aujourd’hui, je souhaite rendre hommage à quelqu’un qui a eu un impact significatif lors de notre dernier cours Foundation 1 : ma formidable assistante de cours, Véronique Lecompte, qui continuera à m’assister pour le cours Foundation 2.

Véronique, vos commentaires et votre capacité à susciter l’enthousiasme des participants ont été une véritable source d’inspiration. Vos contributions ont ajouté beaucoup de profondeur au contenu du cours, non seulement pour les étudiants, mais pour moi aussi. Les expériences que vous avez partagées ont ajouté de la clarté et du sens au contenu du cours… et m’ont permis de souffler un peu pendant les cours, ce dont j’avais bien besoin.

J’apprécie énormément votre bienveillance, votre énergie et votre implication à me soutenir et à soutenir les étudiants. Votre enthousiasme et vos encouragements étaient palpables, et vous avez contribué à faire de ce cours une expérience vraiment mémorable.
Je vous remercie d’avoir été une remarquable partenaire dans cette aventure.

Je suis vraiment reconnaissante d’avoir l’occasion de collaborer avec des personnes aussi incroyables dans mon parcours d’enseignante et de coach – et d’apporter ensemble une contribution significative et une vraie différence dans la vie des autres. 🙏✨

Banu Çetin
Co-fondatrice d’Alignment Key | Enseignante et consultante BG5® Human Design for Business | Membre du corps professoral du BG5® Business Institute

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